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简寻专注于高端程序员职位推荐。一旦通过我们的简历审核,我们的求职顾问将全程为您一对一服务。我们将详细了解您的求职意向,为您量身推荐最合适的公司。帮助您以最快的速度完成面试获得Offer。

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1.简历填写

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2.职位推荐

根据您的意向和经历,小寻将会给您推荐最合适的公司,您可以在职位邀请中选择您的意向公司

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5.奖金获取

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关于我们

我们是一群年轻的创业者,我们关注互联网发展,追逐技术的进步。互联网时代的到来,我们希望能通过技术的手段解决生活中的问题。招聘行业是一个传统而又新兴的行业,传统的流量式招聘方式开始在新的高端人才供需关系中出现不适应,一种以高端求职者为核心群体的招聘服务正在兴起。我们希望通过技术的手段解决传统猎头在人才挖掘,人才沟通,人才能力评定,信息共享等诸多环节的弊端,为求职者提供更好更便捷的跳槽体验,为他们提供能多的机会选择。同时我们也希望能为企业节省更多的招聘时间和成本。新的招聘体验将会随着智能推荐算法和企业、候选人能力模型的不断完善而不断优化。

在前进的道路上,有很多困难,但是我们从未迷茫。我们通过快速的学习和调整,克服每一个问题。我们希望团队的每一位成员能跟随者团队的成长,产品的成长,变得越来越强大,与之一起成长。我们希望更多的有志于用技术改变世界的小伙伴加入我们,同我们一起努力。我们在这里等你。

联系&加入我们:hr@huntcoder.com       电话:027-50240206


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HR常见问题
1、简寻与其他招聘网站有什么不同?

简寻专注于程序员的发现、评价与推荐。

1.简寻严格要求候选人能力,通过算法分析+人工评测的方式,构建人才能力模型。只通过能力优秀的候选人,减少无效简历。(目前平台简历筛选通过率是在18%左右)

2.简寻技术团队构建了全网人才信息搜索引擎,主动发掘,为你找到最优秀的互联网人才。

简寻始终秉承「质量先于数量」的原则,希望为每家企业推荐高质量的互联网人才,节省大量人工筛选的无效时间,提升招聘效率。

2、如何申请试用简寻?

为了让平台每个企业招聘方都招的到人,我们暂时会控制我们服务的企业数量。申请试用并填写相关信息之后,在 3 个工作日内,简寻会与你联系,根据贵公司的行业、规模、融资等因素多角度全方位考量企业的准入条件,并给出审核结果。

3、我在简寻能够招到什么类型的人才?

简寻是一个专注于互联网高质量人才招聘的服务平台。主要人才集中在0-5年的优质程序员。我们会对候选人进行严格筛选,只为能力最优者服务(目前平台简历筛选通过率是在18%左右)。同时会在每年的秋招、春招不定期举办关于应届生和实习生的专场招聘活动。

4、简寻如何为我精准推荐候选人?

简寻通过建立公司信息模型和候选人能力模型,算法通过两个模型的配对,得出推荐系数,为你推荐匹配度最高的候选人,同时我们的招聘顾问会对算法推荐结果做最终的确认,不断优化推荐,逐步达到每一个候选人都合适归宿的目标。

5、如何在微信上快速处理简寻推荐的候选人?

关注「简寻」官方公众号,点击自定义菜单中的「企业」→「账号绑定」进入登陆页面完成账号绑定之后便可接收到我们的候选人推送。或者你直接扫描你账户中的二维码,即可直接绑定。绑定微信可以帮你在手机端完成与候选人的邀请和聊天,实现移动化办公。

6、为什么我看不到推荐候选人的姓名和联系方式?

出于保护求职者隐私及减少打扰频次等考虑,在企业给求职者发出面试邀请后,如果求职者同意了企业的邀约,候选人的姓名和联系方式便能够显示。

7、如何提高候选人接受面试邀请的成功率?

根据过往的数据分析,候选人接受面试邀请率最高的企业都有完善的公司信息,如详细介绍公司的产品、管理模式、技术团队背景、融资状况和福利待遇等具体情况;并且清晰完整的描述出岗位的职责与要求,给出跨度较小的薪资范围。

8、面试邀请发出后,多久会收到候选人的反馈?

简寻构建了一个多渠道的消息系统提醒,你的邀请一经发出,便会在第一时间以邮件、短信、微信等形式通知候选人,确保候选人能够及时有效的收到面试邀约。一般情况下,候选人收到消息会及时回应,若超出3个工作日候选人没有应答,一般被视为邀请被拒绝,系统将会帮您自动标记。

9、简寻定位中高端程序员招聘,为什么也做校招?

目前互联网行业发展迅速,优质高校为互联网行业输送了大批应届人才。为了帮助企业更高效的找到满意的应届生,我们会在春招秋招时推出人才匹配筛选和第三方面试服务,以减少企业对校招人力的投入,减少面试环节,节省企业的招聘成本。

候选人常见问题
1、简寻和传统招聘网站有什么不同?

传统招聘网站以简历投递为主,需要候选人一个个职位投递,还常常出现简历,反馈不及时等情况。简寻更像是一个数据化的猎头,我们根据你的能力模型和公司职位模型进行匹配,为你推荐 5-10 家最合适的公司,并为你全程跟踪面试进程。

2、简寻和传统猎头有什么区别?

简寻是一家纯互联网公司,通过算法进行人才模型匹配的方式提高求职效率和精准度。一般猎头会为一名优秀候选人提供1-3个职位选择机会,但是在简寻,算法会为你将全平台职位进行匹配,挑选最合适的5-10家公司为你推荐。你可以在简寻平台上清晰的查看到所有推荐职位进程,同时也会有专业的推荐师协助解决整个推荐过程中出现的问题。若你对已有推荐企业不满意,我们可随时为你增加推荐。

3、简寻如何筛选程序员进入推荐名单?

简寻专注于高端程序员职位推荐,主要为0-5年的优秀开发者服务。算法会通过你的教育、工作、专业技能、专业社区贡献力、网络活跃等多个维度分析得出算法评分,针对无法通过数据判断的情况会安排面试进行最终的确认。推荐师会与你沟通你的求职意向,保证为你提供更好的服务。简历筛选标准

4、提交申请多久后可以进行推荐?

提交申请后,我们会在 1-2 个工作日内完成能力评定,期间你可能会接到我们的意向调查和初面评测;审核通过后,系统便会自动为你推荐合适的职位。

5、为什么简寻一次只为求职者推荐 5-10 个职位?

简寻始终秉承质量先于数量的原则。
1.精选公司,平台只服务A轮及以后的优质互联网公司,让每一个职位都靠谱。
2.精选职位,为你推荐的职位是算法从成千上百个职位中帮你匹配的,并进行了人工复核,力求每一个都精准,减少求职过程中的骚扰。
3.若你觉得一期推荐的不合适,我们会持续跟进,为你推荐更多需要职位。

6、为什么简寻会对部分候选人进行面试?

简寻始终以技术能力为第一优先,有些候选人可能存在工作背景和教育背景不太好的情况,但是能力非常优秀。我们希望也能为这些人提供便利的求职体验。所以我们会对部分候选人进行一个简单的面试,确认技术能力。简寻将以自己的品牌和信誉为你向企业推荐,为你争取更多面试机会。
同时我们与与企业达成合作,我们的初面报告在企业侧获得认可。相当于简寻的一次面试,为你省去了多家企业的初面筛选,让求职更简单。

7、简寻如何保护我的个人隐私?

在你同意企业的面试邀约之前,你的所有个人私密信息(如姓名、联系方式等)都将被隐藏,从而避免你受到不必要的打扰。任何情况下,简寻都不会随意公开你的简历与联系方式。

8、如何在微信上接收企业的面试邀约?

简寻为每位候选人都生成了专属的微信二维码, 在「账号设置」中扫一下即能绑定简寻的微信服务号(ID: jianxun-fuwu), 在微信上第一时间收到企业的面试邀约。

9、为什么绑定 GitHub 之后的显示的信息有部分偏差?

绑定 GitHub 的时候我们会进行一次实时的同步,但是由于网络和接口稳定性等问题可能会导致信息同步失败,我们就会将较早之前的 GitHub 数据呈现出来。

10、简寻的服务范围主要涉及哪几个城市?

简寻目前主要服务城市有:北京、上海、杭州、广州、深圳、武汉、南京;但是之后会陆续拓展其他城市。

11、简寻可以帮应届生推荐职位吗?

简寻的主要业务是做社招的人才推荐,在每年的秋招、春招才会定期举办关于应届生的专场招聘活动。但是如果你足够优秀(在校期间有较为丰富的实习经验或者项目经历),简寻也可以为你提供相应的推荐服务。

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